“人物故事：９位劳模的人生片段”

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(新华全媒体顶级劳模)
人物故事: 9个劳模的人生片段

濮阳信息港北京4月28日电(濮阳信息港记者)工人是最美的人。 28日，2968名全国劳动模范和先进职工受到党中央、国务院的表彰。 记者采访了来自其中9个各个领域的劳动模范代表，展示了他们人生的片段，向网民分享了他们是如何通过辛勤的劳动、创造性的劳动实现了自己的梦想。

中国版图上有一个小螺钉

“很多边远地区都有像我这样的员工，条件比我苛刻。 这个荣誉不是我的，我代表他们接受这个荣誉。 ”。 广东省邮政企业珠海市分企业外屈托岛邮政所快递员谢坚说。

谢坚人如其名，坚守岗位27年。 27年来，他投了3万多封困惑邮件，救了3000多封“死亡信”。

因屈托岛孤立而得名，民族英雄文天祥的“穿越屈托洋”诞生了。 北距香港长洲6海里，是珠江三角洲地区进入南太平洋国际航线的必要场所，也是南海要塞。

“海岛通讯权所在，海岛主权所在”谢坚道发出了27年保护心灵的声音。

“前任邮递员工作了20年才退休，条件艰苦，没有人想来接班人”谢坚承认，成为接班人后，真正认识到岛上有多荒凉，没有水，没有电，基本的生活无法保障。

物质条件的苛刻，越来越突出精神的丰富。 本来几次轮流回市区工作，谢坚放弃了。 “以前我发了电报。 文案不是喜事，是悲伤的事。 不管怎样，接受报纸的人大多抱着我哭，对天涯岛的人来说“家书相当于万金”。

谢坚说自己想做本职工作，做中国版图的小螺钉。 在我们眼里，他就像中国南海的小岛旗。

勤奋的女性练习工作家庭的“平衡术”

“脑力劳动、体力劳动是创造，个人劳动、集体劳动也是创造”南京港集团港机械厂技术管理部部长、2015年中宣部和全总发布的“最美员工”中唯一的女性劳动模沙夕兰说。

沙夕兰经常对年轻人说“考虑不要得到什么，而是要付出什么”。 这种认为“吃亏是福”的女性劳动模式，参与研发的产品获得了多个专利，累积为公司创造了数十亿元的产值。 南京港机械厂也从10多年前不知名的小工厂跃升为国内港机制造业的巨头。

“在不能吃旧书的领域，不继续超越自己就活不下去”沙夕兰说，员工自27年以来，一直有危机感，“一个身体总是超越，集体的智慧和力量不同”。

沙夕兰利用“沙夕兰劳模创新工作室”鼓励青年技术人员实行“1+1+1”的配对、援助、带，鼓励年轻人挖掘自身的闪光点，促进中高级创新人才的卓越。

事业的成功也不妨碍沙夕兰对家庭的照顾，她形容自己的生活是“两点一线”。 “我的特长是平衡得很好”。 在人生的这个天平上，事业方的砝码有多重，她家庭的砝码有多重。

高效的工作，快乐的生活，一直是这个女性劳动模式提倡的。 “我从来没有把负面的感情带回家。 ”沙夕兰说:“每次我取得什么成绩，丈夫都比我高兴。”

“80后”用科技改革创新改善生产力

“无论时代如何变化，劳动创造价值永远是推动经济社会快速发展的基础。 只有大家齐心协力工作，才能不断创造价值，推动历史车轮前进”“80后”产业工人秦世俊在参加劳动模范表彰大会后说。

秦世俊参加职工14年，累计完成25年职工量，实施技术创新、小改革660多项，生产效率提高1~8倍。 “幸好自己的工作有踏实的起点”中航工业哈尔滨飞机工业集团、秦家的“两代劳模”的故事让人们津津乐道。 秦世俊的父亲曾经被评为企业十大劳动模范之一。 现在儿子的蓝色出蓝色胜于蓝色。

浑身是汗，领子，是父亲们车工的形象。 “与父亲不同，现在的产品加工不仅通过软件控制、智能操作，劳动环境、强度大幅度改善，加工精度和作业效率也倍增。 ”秦市俊说。

品尝着超越父亲的甜蜜，秦世俊走上了追求数控加工的道路。 他研究了“逆向思考、逆向评分”的网络加工新方法，将生产效率提高了8倍，一次检查合格率达到了100%。 在加工新机型尾减安装平台时，他的创新做法没有一次性大幅缩短零件加工周期，加工价格下降了75%。

“劳动条件更好、效率越来越高的变化表明国家在迅速发展，社会在进步。 ”。 从业13年成为高级技师的秦世俊说，无论如何，都不能失去当地、爱岗敬业的基础。 “在这样的“变化”和“不变”之间，年轻工人一代可以走现代工业的道路。

从农民工到多个专利所有者

“我不是做了大事。 只是作为平凡的工人在平凡的职场，通过劳动一步一步地来到今天。 》北京基业达电气有限企业技术员刘军在参加劳动模范表彰大会后说。

十几年来，从农民工到许多国家的专利所有者，刘军用劳动实现了自己的中国梦想。

河北张家口的年轻人刘军从小家庭贫困，中学毕业后停止打工，从餐厅员工开始。 2004年，刘军来到北京基业达电气有限企业，从单位职工开始，自学慢慢开始了结构设计。

学习设计的日子很少在12点之前睡觉。 这样的习性至今还在继续。 刘军个人申请了一些国家专利，团队还有几十项专利。 他说，这些成果的背后是“连败连战”的经验太多了。

刘军等人开发的三相铜母列配电箱技术，前后两年间，实验持续了40次以上。 “那时真的很痛苦。 我和我的搭档们有时好几个晚上都不睡觉”刘军说，自己从没失望过，从没放弃过。

劳动创造幸福，创造美。 刘军认为，一句话，就必须不断学习、提高自己，同时扎实工作，用劳动支撑中国的梦想。

把“中国制造”转向“中国智造”

宝钢股份热轧厂技能专家王军在表彰大会间隙兴奋地对记者说:“只有真诚劳动、勤奋劳动、创造性劳动、发扬一切创新精神，才能对未来充满希望。”

在多年的研究和艰苦努力下，王军从普通岗位辅导员成长为新时期的技术工人、国家科技进步二等奖获得者，累计总结了先进的操作法5项、技术秘密26项，获得了国家专利168项、pct国际专利申请4项，许多创新成果

发明和创新总是不容易。 层流冷却技术的研究开发、高强度全密封精矫直机的支撑辊技术……一部分的研究开发花了王军10年以上。 但是他说，乐于献身的人不是通常人口中的笨蛋，而是“聪明人更想做的事”。

“工人不仅要靠体力运动，还要靠智慧运动，刺激一线工人的创新，‘中国制造’走向‘中国智造’的道路会更快，更顺利”王军说，只要有创新意识，每个人都会成为发明家。

2008年，王军创新室成立，这支由10名一线工人、5名现场技术人员组成的团队，在王军全程指导下，近年来培养了3名宝钢工人发明家。

“老纪检”用创新之剑保护权力在阳光下运行

“听了习总书记的话，受到了鼓励，感到了压力。 未来首要责任是更加严厉地惩罚腐败，清除社会上的“恶性肿瘤”，以零容忍的态度与腐败现象作斗争。 ”。 江苏省宿迁市宿城区纪委副书记、监察局长徐保明说。

徐保明是有18年事件检查经验的“老纪检查”，组织突破了200多项重大方案，经济损失回升了近亿元。

“必须用制度保护干部，用创新之剑保护权力在阳光下运行”近年来，徐保明主导制定的《证人证言收集实施办法》使事件的侦查环节更加规范。

虽然不冤枉好人，但腐败分子是他事件的底线，从未为他赢得过特别的“朋友”。 被留党看到解决的沈某对他说:“你的事件讲事实，重视证据，公正执法，诚实待人，我衷心佩服，我尊敬你。” 每个节日给徐保明发邮件祝贺。 我好像把他当好朋友。

这些特殊的朋友也为他的事件打开了局面，“我的事给你们添麻烦，如果你们需要审查的话，我希望出现说服不坦白的人走慷慨的路”。 这是被他审讯过的人发来的邮件。 这样的邮件非常多，充满后悔之意、感谢之情的邮件在增加。

从“恐高症”到“绝顶高手”

国家电网山东省电力企业检修企业带电班主负责王进，刚就业腿软，一听到放电就发抖，对带电作业抱有恐惧。

为了克服这些问题，他一有时间就研究各种输电线路的参考书和图纸。 从门式塔到斜塔，从单回路到同塔双回，哪个塔形应该怎么爬，王进一个一个学习很清楚。 几年后，软步法、秋千法等十多种进入电场的道路他很熟练。

带电作业多在冬天酷暑这一电网负荷最高的季节进行。 特别是在夏天，他穿着40度以上的高温下2小时不通风的遮蔽服。 每次下车，就像全身从水里舀起来一样，可以往鞋里倒一杯水。

“其实，工作中我也有害怕的事情，师傅老大哥催促我，越来越喜欢这项工作，慢慢地做下去了。 要做就要尽最大努力，不服输”王进说:“这次回去，我在做好本职工作的基础上，带领团队更加创新，促使周围的人创新。”

中国石油唯一的维吾尔族技能专家

中石油集团新疆油田重油开发企业采油作业五区采油班长、高级技师肉孜麦提巴克是中石油唯一的维吾尔族技能专家。

1991年，肉孜麦提巴克从和田县偏僻的乡村入学克拉玛依石油技工学校，毕业后被分配到重油开发企业工作。 他仔细听着，热衷于技术的研究，职场技能不断提高。

为了帮助越来越多的少数民族职工学好中文，掌握技术，他研究并编写了教材《少数民族职工采油实际拼音教材》《少数民族职工专业中文学习手册》和《高级工鉴定前的训练资料》，是训练机

2006年，他成立了新疆石油技术交流网站，网名“小熊之子”专门为石油人进行了技术和新闻交流。 现在这个网站成为新疆油田各族员工、国内石油人互相学习技术、交流经验、共享资料的平台。

“我从普通工人成长为高级工程师，走过来，得到了很多人的帮助，比支付得到了更多。 ”。 肉孜麦提巴克说:“感谢他们，想去帮助越来越多的人。”

反哺乳农民兄弟

“我来自河南太行山区农民公司的家。 这次能参加全国劳动模范表彰大会是我的荣幸。 ”。 河南辉县市张村乡裴寨村党支部书记、村委会主任、春江集团有限企业理事长裴春亮说。

裴春亮出生在省级贫困村，从15岁到29岁，卖过烤面包、开面馆、整理头发、拍照、拉摩托车、做推销员。

2006年，他成立了春江水泥厂，成立了春江集团有限企业。 到目前为止，春江集团形成了金融、化工、旅游、发电等多个经济体并存的集团企业，拥有固定资产50亿元，职工3000人，年纳税8000万元。

2005年至今，裴春亮无偿出资1.18亿元，使全村153户免费入住舒适美丽的两层“小洋馆”。 他不仅让所有的房子都进股份公司，还让村里的年轻人在企业就业。 十年来，他拿出近6000万元带领大家打井、建池塘、建水库。

“面对沉重的荣誉，我会更加珍惜。 荣誉代表过去，那不是炫耀的资本，而是我前进的动力。 ”。 裴春亮说:“这份荣誉将使我在前进的道路上奋斗。 我要创造永远不褪色的劳动模式，创造能经得起历史验证和人民信任的劳动模式，这将是我一生的追求”。 (记者侯雪静、于佳欣、李惊亚、王炳坤、周蕾、林苗苗、董峻)(有越来越多的报道，请扫描濮阳信息港摄影部发来的“新华全媒体头条”二维码或扫描微信公众号)。