去年，该市为3842名工人追回了2729万元的工资。目前，拖欠农民工的工资正在下

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2019年12月19日，86名来自四川和湖北的农民工前往市劳动和社会保障监督局投诉大厅，声称一家建筑工程公司拖欠工资。市劳动和社会保障局接到投诉后，经过认真核实，下达整改指令，督促施工方限期支付拖欠的工资。几天前，超过270万元的工资被支付给86人拖欠了一年多。

这是我市努力消除拖欠农民工工资的一个缩影。

2019年，我市坚持日常检查和专项检查相结合，确保农民工工资支付，开展了以清理拖欠农民工工资、打击非法用工、规范劳动关系为主要内容的三次专项检查活动。同时，要畅通投诉渠道，落实部门责任，严格目标考核和责任追究，积极完善总承包企业全面责任制、行政执法与刑事司法相结合制度、劳动保障信用评估制度，推行农民工工资直付“一卡通”，切实保护农民工合法权益。

截至去年12月底，全市劳动保障监察部门已经检查了1431名用人单位；受理投诉203件，结案203件，法定时限内结案率100%；签订了530多份劳动合同；为3842名工人追回工资2729万元；处理突发事件有效维护了职工的合法权益。去年，全市没有重大拖欠工资案件，也没有因工资需求引发的群体性事件和极端事件。

据报道，近年来，根据对区域分布、行业分布、案件数量和涉案金额的分析，我市呈现“一个集中、一个常态、四个趋势”的特点。“一个集中”是指拖欠农民工工资的案件主要集中在建筑领域，其他行业已经基本消除；“正常状态”是指完成从重大节假日前的重点疫情向日常投诉、分散处理和正常管理的转变；“四大趋势”是指拖欠工资案件总数、拖欠工资金额和“恶意欠薪”事件逐年下降，案件结案率明显上升。同期，系数对比呈下降趋势和上升趋势，实现了农民工工资拖欠比例逐年下降的工作目标，为我市力争到2020年基本无拖欠农民工工资的总体目标奠定了坚实基础。(记者段通讯员文杰)